Für Werkstudenten gelten spezielle Regelungen, insbesondere in Bezug auf die Sozialversicherung. Zunächst einmal ist man als Werkstudent mit einer regelmäßigen studienbegleitenden Tätigkeit voll steuerpflichtig. Da es aber gewisse Freibeträge gibt, kommt man mit einem solchen Studentenjob häufig nicht über den jährlichen Freibetrag hinaus und muss so de facto keine Steuern bezahlen. In der Kranken-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung sind Werkstudenten grundsätzlich frei, wenn sie weniger als 20 Stunden pro Woche arbeiten und das Studium sozusagen die Hauptbeschäftigung ist. Für die Kranken- und Pflegeversicherung zahlt man ja bereits als Student privat einen Pflichtbetrag, der allerdings meist wesentlich günstiger ist, als die Beiträge, die durch das Gehalt als Werkstudent fällig wären. Die Arbeitslosenversicherung ist frei, weil durch das Studium als Haupttätigkeit kein Anspruch auf späteres Arbeitslosengeld erworben wird. Pflichtig ist dagegen die Rentenversicherung mit 9,25 % jeweils für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Für den Arbeitgeber lohnt es sich daher auch, einen Studenten zu beschäftigen, da auch für ihn dann geringere Sozialversicherungsbeiträge anfallen.

Als Student kann ich gerade gegen Ende des Monats immer etwas Geld brauche. Nun stellt sich mir die Frage, welche... weiterlesen »

Jetzt in den langen Sommerferien, möchte ich gerne etwas Geld verdienen und habe schon öfter von Ferienarbeit gehört.... weiterlesen »

Ich habe regelmässig nachmittags ein paar Stunden zur Verfügung und möchte diese Zeit sinnvoll ausfüllen um mir etwas... weiterlesen »