In erster Linie zahlen Sie immer dann Sozialabgaben, wenn Sie einer Beschäftigung nachgehen, für die Sie sozialversicherungspflichtig sind. Im Einzelnen zählen zu den Sozialabgaben Beiträge für die Arbeitslosen-, Renten-, Kranken- und Pflegeversicherung. Diese müssen Sie jedoch nicht direkt zahlen, sondern werden von Ihrem Arbeitgeber von ihrem Bruttolohn abgezogen und an die Versicherungsträger weitergeleitet. Eine Beitragspflicht besteht in vereinzelten Fällen nur in der Rentenversicherung, wie beispielsweise bei Werkstudenten oder auch bei Arbeitnehmern, die bereits über die so genannte Künstlersozialkasse versichert sind.
Dabei teilen Sie die Sozialabgaben zu etwa gleichen Teilen mit Ihrem Arbeitgeber. Jedoch sind die Sozialabgaben für Arbeitnehmer und Arbeitgeber nie gleich, da der Arbeitnehmeranteil bei den Beiträgen für die Krankenversicherung in der Regel höher ist. Wenn Sie zudem über 23 Jahre alt sind, ledig und keine Kinder haben, sind Sie dazu verpflichtet, einen erhöhten Beitrag in die Pflegeversicherung zu zahlen, an dem der Arbeitgeber jedoch nicht beteiligt ist. Dabei sollten Sie berücksichtigen, dass die Sozialabgaben im Vergleich zur Lohnsteuer nicht abgesetzt werden können, da sie sich immer von dem jeweiligen Monatslohn berechnen und sich nicht auf das Jahreseinkommen beziehen.

Ich stelle seit geraumer Zeit fest, dass mir immer weniger Lohn nach den Steuerabzügen zur Verfügung steht. Welche... weiterlesen »

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