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Der Führungsassistent bzw. die Führungsassistentin im Einzelhandel wird mit Leitungsaufgaben in der mittleren Führungsaufgabe betraut. Der Führungsassistent bekleidet damit die Positionen des Abteilungsleiters, des Filialleiters oder Geschäftsleiters. Der Führungsassistent nimmt kaufmännische und verwaltende Aufgaben wahr. Dazu zählt die Umsatzplanung und Umsatzkontrolle, das Führen von Lieferanten-Gesprächen, die Organisation und Überwachung des Personaleinsatzes und die Planung von Weiterbildungsmaßnahmen. Das Einstiegsgehalt liegt bei rund 2.200 Euro. Der Verdienst kann mit weiterer Berufspraxis auf 2.600 Euro steigen. In großen Unternehmen und in Abhängigkeit der Größe des zu führenden Teams kann das monatliche Einkommen auch deutlich darüber liegen.