*Die Gehaltsspannen werden aus dem Stellenanzeigeninhalt errechnet und entsprechen der marktüblichen Vergütung basierend auf 2 Mio. Gehaltsdatensätzen.

Gehalt Junior Art Director

Datenbasis: 151 Datensätze
Region 1. Quartil Mittelwert 3. Quartil Offene Jobs
Deutschland: 1.814 € 2.282 € 2.945 €
Baden-Württemberg 1.914 € 2.318 € 2.435 € Jobs Junior Art Director
Bayern 1.932 € 2.494 € 2.918 € Jobs Junior Art Director
Berlin 1.815 € 2.218 € 3.456 € Jobs Junior Art Director
Brandenburg 1.382 € 1.738 € 2.243 € Jobs Junior Art Director
Bremen 1.743 € 2.193 € 2.830 € Jobs Junior Art Director
Hamburg 1.806 € 2.339 € 2.942 € Jobs Junior Art Director
Hessen 1.576 € 2.377 € 3.183 € Jobs Junior Art Director
Mecklenburg-Vorpommern 1.334 € 1.678 € 2.166 € Jobs Junior Art Director
Niedersachsen 1.887 € 1.996 € 3.841 € Jobs Junior Art Director
Nordrhein-Westfalen 1.684 € 2.048 € 2.669 € Jobs Junior Art Director
Rheinland-Pfalz 2.155 € 2.538 € 2.643 € Jobs Junior Art Director
Saarland 1.576 € 1.982 € 2.558 € Jobs Junior Art Director
Sachsen 1.285 € 1.616 € 2.086 € Jobs Junior Art Director
Sachsen-Anhalt 1.367 € 1.720 € 2.220 € Jobs Junior Art Director
Schleswig-Holstein 1.677 € 2.110 € 2.723 € Jobs Junior Art Director
Thüringen 1.417 € 1.783 € 2.301 € Jobs Junior Art Director

Junior Art Director:

1. Gehalt

Als Junior Art Director liegt das deutschlandweite Gehalt bei 2.282 € pro Monat. Diesen Wert haben wir auf Basis von 151 Datensätzen ermittelt, die wir in den letzten zwei Jahren erfasst haben. Hinsichtlich der Gehaltsspanne ist festzustellen, dass die unteren Monatsgehälter bei 1.814 € beginnen, Junior Art Directoren in den oberen Regionen jedoch auch bis zu 2.945 € und mehr verdienen können.

Wie bei nahezu allen Berufen, hat neben vielen anderen Faktoren auch der Standort des Arbeitgebers individuellen Einfluss auf die Höhe des Gehalts. So beträgt das monatliche Durchschnittsgehalt im nördlichsten Bundesland der Republik ungefähr 2.110 €. Arbeitet man hingegen im Süden, so kann man beispielsweise in Baden-Württemberg mit einem durchschnittlichem Gehalt von 2.318 € rechnen. Insoweit ist anzumerken, dass die Analyse unserer Daten bundesweit regelmäßig zu dem Ergebnis führt, dass die Gehälter im Süden Deutschlands tendenziell über denen im Norden liegen. Jedoch ist dabei - wie auch beim Vergleich des Verdienstes in städtischen Gebieten mit denen auf dem Land - zu beachten, dass die Lebenshaltungskosten oft parallel zu den Gehältern steigen.

Tabellarisch stellt sich das Gehalt als Junior Art Director in Abhängigkeit vom Alter wie folgt dar

  • 25 Jahre = 2.236 Euro brutto
  • 30 Jahre = 2.334 Euro brutto
  • 35 Jahre = 2.419 Euro brutto
  • 40 Jahre = 2.807 Euro brutto
  • 45 Jahre = 2.832 Euro brutto
  • 50 Jahre = 3.668 Euro brutto

Auswirkung der Firmengröße auf das Monatsgehalt

  • bis 500 Mitarbeiter = 2.278 Euro brutto
  • 501 bis 1000 Mitarbeiter = 2.334 Euro brutto
  • über 1000 Mitarbeiter = 2.449 Euro brutto
4. Tätigkeit

Der Weg des Junior Art Directors/der Junior Art Directorin führt nach dem Besuch einer Hochschule oder Fachhochschule in der Regel in eine Werbeagentur oder in die Werbe- oder Marketingabteilung eines Unternehmens. Der Schwerpunkt des Studiums/der Ausbildung liegt in der Regel im Bereich des Kommunikationsdesigns oder der angewandten Künste. Das Einstiegsgehalt liegt, abhängig vom Unternehmen oder der Agentur, um etwa ein Drittel unter dem Gehalt, das ein Senior Art Director nach etwa drei Jahren Berufserfahrung erhält. Das Durchschnittsgehalt in Marketing und Werbung ist allerdings je nach Agenturgröße, Branche und eigener kreativer Leistung recht unterschiedlich und ist selten in Tarifverträgen fixiert. Denn gerade auch in der Werbebranche gilt, dass sich die Eigenvermarktung zuweilen bezahlt macht. Klar ist allerdings, dass insbesondere Ideen, Ideen und nochmals Ideen gefragt sind, um sich erfolgreich zu behaupten und um sich nach Möglichkeit zum Senior Art Director weiter zu entwickeln. Die Werbeagenturen, die sich zu den Besten in der Branche zählen dürfen (besondere Standorte sind hier Hamburg, Berlin oder München) verlangen vor Einstellung die Vorlage von Arbeitsproben, die im Vorfeld während Praktika oder des Studiums erarbeitet worden sind. Nur wenige Werbeagenturen stellen umfangreiche Sozialleistungen bereit, doch auch hier gilt, dass sich Selbstvermarktung in barer Münze auszahlen kann.